TOP MESSAGE代表メッセージ
日頃より、
格別のご高配を賜り厚く御礼申し上げます。
私達 ＡＭＧホールディングスはグループ会社における管理機能や財務、各社間の相乗効果を図った経営戦略を用いて分譲マンション 分譲戸建 注文住宅 商業建築 不動産管理 賃貸など各事業を行いワンストップで御期待に応えられる総合建設・不動産会社へと変革を目指しております。
建設不動産業界を取巻く喫緊問題として「技術者の高齢化」や「後継者問題」「若年層の業界離れ」など、人材に纏わる事柄に対してグループ全体でモノづくりの魅力を発信し続けると共に時流を読解し、常に新しい挑戦へと邁進していく所存でございます。
また、国内外にて積極的にM＆Aや戦略的業務提携を活用することで、事業領域の拡大は基より、優良な人材雇用や流動性を図り、グループ全体における持続的な成長を実現して参ります。
今後共、引続きご支援ご鞭撻を賜りますよう心より、
宜しくお願い申し上げます。
AMGホールディングス株式会社
代表取締役社長
長谷川 克彦
MANAGEMENT STRATEGY経営戦略
グループの事業基盤構築および中長期的な事業拡大の為、
M＆Aや戦略的業務提携策定を積極的に進めて参ります
建設・不動産関連企業同士の強固なグループ間の関係構築により、優位性や得意分野を抽出して強みとなるよう融合し、スピーディーにお互いの事業領域（協働開発、販売、技術提携等）や展開（販売網の拡張、期間短縮）拡大して参ります。高品質高精度の価値あるモノづくりに特化した建設・不動産グループを目指すAMGホールディングスグループは、各社の独自性を維持・尊重しながら、開発／技術／生産／販売／管理／財務／人材を補完し合い提供商品の最適解を図ります。また、業界の課題点として技術者の高齢化や若年層の人材難に対して
「選ばれる意識を常に持つ」
「魅力溢れる企業群を目指す」
「新しいコトづくり、モノづくりに挑戦できる環境を創生する」
「人や企業自体が健全且つ健康な状態を持続する」
「コンプライアンスやガバナンスを高いレベルで維持する」
「DX化対応など新時代には新感覚を以って早期適応する」
私達は進化と深化を求め続ける為に着実に一歩ずつ、しっかりと目標を定めた経営指針にて、お客様やステークホルダーの皆様からの期待にお応えできるよう努めて参ります。
GROWTH STRATEGY成長戦略
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グループ経営戦略推進機能の強化
グループ全体のマネジメントに特化し、中長期的な事業領域の拡大と事業強化に向けたグループ経営戦略を立案、推進することによりグループ企業の価値最大化を目指します。
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権限と責任の明確化による意思決定の迅速化
グループ全体の経営管理と業務執行を分離することにより、事業会社は各事業の遂行に専念すると共に権限と責任を明確化し、意思決定の迅速化による競争力強化を図り自律的成長を目指します。
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グループの成長と最適化
「協働共生」をグループポリシーに掲げ、各事業会社が有する技術や強み、人材活用により、業務効率や既存事業の更なる収益拡大を図ると共に新規事業への積極的な挑戦を行って参ります。
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Ｍ＆Ａによる企業価値の向上
積極的なＭ＆Ａによる事業領域の拡大及び、新規事業の創出を推進し、持続的成長及び中長期的な企業価値の向上を図って参ります。
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戦略的業務提携の推進
親和性や相乗効果の高い建設・不動産関連企業との技術提携や共同販売を促進し、水平ラインの平等な立場にて分担や補完、協業方式による相互の受注機会増大や事業拡張を推進して参ります。
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人材の育成
グループ間による横断的な人事戦略を立案・遂行することにより、新たな挑戦や業務領域の拡張に挑戦できる環境を整備し、グループの総合力を向上させる為の技術現場や次世代における経営人材を育成していきます。
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ESG経営およびSDGsへの取組み
自然環境への負担が少ない工法、資材・商材の採用、安全性利便性の高い住空間と商業施設の提供など暮らしやすく住みよい街づくりを通じて、持続可能で未来に誇れる社会の実現に貢献すると共に労働環境や人材の多様性に配慮し、積極的な情報開示による透明性の高い経営を行っていきます。